Οδηγός Συντονιστή_Κύκλοι Διαφορετικότητας™_GR

37 SMART Καθορισμός Στόχων Λάβετε υπόψη σας τα πιο κάτω στοιχεία σε σχέση με τους στόχους σας: S Specific (Συγκεκριμένο)  Τι θέλω να πετύχω;  Γιατί θέλω να το πετύχω;  Ποιες είναι οι προϋποθέσεις;  Ποιοι είναι οι περιορισμοί; M Measurable (Μετρήσιμο)  Πώς θα μετρώ την πρόοδό μου;  Πώς θα ξέρω όταν έχει επιτευχθεί ο στόχος; A Achievable (Εφικτό)  Πώς μπορεί να επιτευχθεί ο στόχος;  Ποια είναι τα λογικά βήματα που πρέπει να ακολουθήσω; R Relevant (Σχετικό)  Είναι αξιόλογος στόχος;  Είναι τώρα η σωστή στιγμή;  Έχω τους απαραίτητους πόρους για την επίτευξη αυτού του στόχου;  Ευθυγραμμίζεται αυτός ο στόχος με τους μακροπρόθεσμους στόχους μου; T Time-Bound (Χρονικά Δεσμευμένο)  Πόσος χρόνος θα χρειαστεί για την επίτευξη αυτού του στόχου;  Πότε λήγει η προθεσμία για την επίτευξη αυτού του στόχου;  Πότε θα δουλέψω πάνω σε αυτό τον στόχο;