Guida del facilitatore_WP2- NGOs- IT

Descrizione dettagliata dell’attività Questa attività serve a mostrare un approccio in due fasi che può essere utilizzato con i volontari: una prima fase durante i primi contatti con la volontaria nella quale si valutano le compenze che vuole sviluppare e una seconda dopo o durante il volontariato nella quale si aiuta nel processo della ricerca del lavoro. Step 1 Dite ai partecipanti di immaginare la posizione lavorativa che vorrebbero ricoprire. Una volta che hanno pensato al loro lavoro ideale, chiedetgli di elencare almeno 5 competenze che considerano necessarie per ricoprire quella posizione e di spiegare il perchè quelle competenze sono importanti per quella posizione. Potete a questo punto discutere con i partecipanti le loro proposte, formulando domande di questo genere: - Ritieni di possedere già queste competenze? - Ci sarebbe una competenza che possiedi ma dovresti migliorare? Cosa faresti per migliorarla? - Quali tipologie di volontariato ritieni che potrebbero essere utili per aiutarti a sviluppare queste competenze? - Ecc. *Potete usare la Ruota delle competenze dell’unità precedente. Wheel of Skills Step 2 Verrà chiesto alle partecipanti di confrontare la lista delle competenze desiderate elaborate nella fase 1 con i risultati della loro griglia di autovalutazione, usata per la valutazione delle competenze acquisite durante il volontariato. Discutere con le partecipanti: - Le competenze corrispondono ora? - Ritenete che la situazione sia migliorata rispetto al vostro punto di partenza? - Vi sentite più sicure per potervi candidare alla posizione desiderata? - Cosa altro credete di poter migliorare ancora? Come?? - Eccetera Tipo di attività Face-to-face Nome dell’attività : Combinare competenze e interessi Modulo : 4 per TG2